Motywowanie

Opisana przed chwila kreatywność odgrywa ogromną rolę w procesie motywacji. Jednak inny autor z lekka inaczej opisuje to zjawisko. „W nowocześnie zarządzanej organizacji na znaczeniu zyskuje styl kierowania polegający na współpracy, gdzie kierowanie oznacza przede wszystkim pobudzanie do pożytecznych czynów. Wymaga to wprowadzenia do organizacji demokracji, otwartych i swobodnych dyskusji, wysuwania i analizowania pomysłów oraz zachęcania współpracowników do współudziału w poszukiwaniu optymalnych decyzji. Nowocześni menedżerowie często rezygnują z roli „solistów" wspieranych autorytetem prawa i urzędu, na rzecz „dyrygentów" dbających o potencjał i sukcesy całego zespołu, pobudzających rozwój jego kreatywności.”15. Widać różnicę w podjęciu porównując z poprzednim ekspertem.
15.Motywacyjne kształtowanie płacy. Z. Sekuła